医院工作人员职责

 【有 效 性】有效

【法规名称】医院工作人员职责

【颁布部门】卫生部

【颁布日期】1982年04月07日

【实施日期】1982年04月07日

【正　　文】

医院工作人员职责

 

为了加强各级工作人员的责任心，实行岗位责任制，做好医院工作，特制订医院工作人员职责。

各级医院应当结合实际，制定具体的工作人员职责，认真贯彻执行。

书记职责

２．领导制定党的组织、宣传、统战、纪律检查、政治工作计划，组织实施并定期检查总结。

４．要深入调查研究，掌握全院的思想状况，有针对性地做好政治思想工作。

二、医院科室党支部书记职责

２．了解党员的思想、工作、学习情况，对党员进行管理教育、发挥党员的模范作用。

４．结合业务深入细致地进行政治思想工作，保证医疗、预防、科研教学等各项任务的完成。

支部副书记协助书记进行工作。

１．在上级和医院党委领导下，根据党的方针政策全面领导医院的工作，包括医疗、教学、科研、预防、人事、财务和总务等工作。

３．负责组织、检查医疗护理工作，定期深入门诊、病房，并采取积极有效措施，保证不断地提高医疗质量。

５．负责领导、检查全院医学科学研究工作计划的拟订和贯彻执行情况，采取措施，促进研究工作的开展。

７．教育职工树立全心全意为人民服务的思想和良好的医德，改进医疗作风和工作作风，改善服务态度。督促检查以岗位责任制为中心的规章制度和技术操作规程的执行，严防差错事故的发生。

９．加强对后勤工作的领导，审查物质供应计划，检查督促财务收入开支，审查预决算，关心职工生活。

１１．因事外出或缺勤时，得指定一位副院长代替院长职务。

１．在院长领导下，分管全院的医疗、护理、医技等科室的工作。

３．深入科室，了解和检查诊断、治疗和护理情况，必要时领导重危病员的会诊、抢救工作，定期分析医疗指标，采取措施，不断提高医疗护理质量。

５．负责领导全院的医学科学研究工作。

７．负责组织、检查门诊、急诊工作，以及急重病员的入院情况。

９．组织、检查本院门诊的转诊、会诊、疫情报告及医院预防保健和卫生宣教工作。

１．在院长领导下，分管全院的行政、财务和总务工作。

３．负责督促财务、总务部门保证医疗所需物资供应工作。

５．负责审查预决算，掌握财务收入开支、基建、维修以及医院财产物资的管理工作。

７．负责督促检查全院工作人员的生活福利工作。

六、办公室主任职责

２．安排各种行政会议，做好会议记录，负责综合医院的工作计划、总结及草拟有关文件，并负责督促其贯彻执行。

４．负责本室人员的政治学习。领导有关人员做好印鉴、打字、外勤、通讯联络、人民群众来访来信处理、参观及外宾的接待等工作。

办公室副主任协助主任负责相应的工作。

１．在院长领导下，具体组织实施全院的医疗、教学、科研、预防工作。

３．深入各科室，了解和掌握情况。组织重大抢救和院外会诊。督促各种制度和常规的执行，定期检查，采取措施，提高医疗质量，严防差错事故。

５．负责实施、检查全院医务技术人员的业务训练和技术考核。不断提高业务技术水平。协助人事科做好卫生技术人员的晋升、奖惩、调配工作。

７．检查督促各科进修和教学科研计划的贯彻执行。组织科室之间的协作，改进门诊、急诊工作。

９．领导医务科及所属人员的政治学习。抓好病案统计、图书资料管理工作。

八、预防保健科科长职责

２．拟定预防保健和计划生育工作计划，经院长批准后组织实施，并经常督促检查，按时总结汇报。

４．组织好本院职工和院外地段的预防保健工作。搞好传染病管理和疫情报告及各项卫生防疫工作。

６．组织本科人员的业务学习和技术考核，并对本科人员的晋升、奖惩提出具体意见。

副科长协助科长负责相应的工作。

１．在医务科长领导下进行工作。

３．负责图书资料的登记、分类和编目工作。

５．严格执行图书管理制度，坚守岗位，按时开馆，认真办理书刊借阅手续。

７．负责制订本院图书室的管理细则，经科长、副科长批准后执行。

１．在医务科长领导下进行工作。

３．负责病案的回收、整理、装订、归档、检查和保管工作。

５．查找再次入院和复诊病员的病案号，保证病案的供应，办理借阅病案的手续。

７．做好病案室的管理工作，保持清洁、整齐、通风、干燥，防止病案霉烂，虫蛀和火灾。

１．在医务科长领导下，负责编报上级规定的报表和提供本院领导及医疗、教学、科研需要的统计资料。统计资料缮写完毕后必须核对准确、完整、并加以必要的说明，按期上报。

３．每月将门诊、病房及各医技科室登记好的原始资料，分别进行统计，按月、季、半年、年度等分别对比分析，并做好疾病分类统计工作。

５．督促各科室做好医疗登记、统计工作，给予必要的帮助。

十二、临床科主任职责

２．制定本科工作计划，组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。

４．定时查房，共同研究解决重危疑难病例诊断治疗上的问题。

６．督促本科人员，认真执行各项规章制度和技术操作常规，严防并及时处理差错事故。

８．参加门诊、会诊、出诊，决定科内病员的转科转院和组织临床病例讨论。

副主任协助主任负责相应的工作。

１．在科主任领导下，指导全科医疗、教学、科研、技术培养与理论提高工作。

３．指导本科主治医师和住院医师做好各项医疗工作，有计划地开展基本功训练。

５．定期参加门诊工作。

７．督促下级医师认真贯彻执行各项规章制度和医疗操作规程。

副主任医师参照主任医师职责执行。

１．在科主任领导和主任医师指导下，负责本科一定范围的医疗、教学、科研、预防工作。

３．掌握病员的病情变化，病员发生病危、死亡、医疗事故或其他重要问题时，应及时处理，并向科主任汇报。

５．主持病房的临床病例讨论及会诊，检查、修改下级医师书写的医疗文件，决定病员出院，审签出（转）院病历。

７．组织本组医师学习与运用国内外先进医学科学技术，开展新技术、新疗法，进行科研工作，做好资料积累，及时总结经验。

十五、总住院医师职责

２．带头执行并检查督促各项医疗规章制度和技术操作规程的贯彻执行，严防差错事故发生。

４．协助科主任和主治医师加强对住院、进修、实习医师的培训和日常管理工作。

６．负责节日假日排班及书写各种手术通知单。

１．在科主任领导和主治医师指导下，根据工作能力、年限，负责一定数量病员的医疗工作。新毕业的医师实行三年二十四小时住院医师负责制。担任住院、门诊、急诊的值班工作。

３．书写病历。新入院病员的病历，一般应病员入院后２４小时内完成。检查和改正实习医师的病历记录。并负责病员住院期间的病程记录，及时完成出院病员病案小结。

５．住院医师对所管病员应全面负责，在下班以前，作好交班工作。对需要特殊观察的重症病员，用口头方式向值班医师交班。

７．认真执行各项规章制度和技术操作常规，亲自操作或指导护士进行各种重要的检查和治疗，严防差错事故。

９．随时了解病员的思想、生活情况，征求病员对医疗护理工作的意见，做好病员的思想工作。

十七、门诊部主任职责

２．组织制订门诊部的工作计划。经院长、分管副院长批准后组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。

４．定期召开门诊系统会议，协调各科关系，督促检查医务人员贯彻各项规章制度，医护常规技术操作规程。整顿门诊秩序，改进医疗作风，改善服务态度，简化各种手续，方便病员就诊，不断提高医疗护理质量，严防差错事故。

６．组织门诊医务人员，到所属地段、工厂、机关、学校建立家庭病床，搞好预防保健和爱国卫生运动。

８．领导接待和处理门诊方面的群众来访、来信工作。

十八、护理部主任（总护士长）职责

２．负责拟定和组织修改全院护理常规，并严格督促执行，检查指导各科室做好基础护理和执行分级护理制度。

４．负责拟订在职护士培训计划及落实措施，组织全院护理人员的业务技术训练。定期进行业务技术考核。

６．审查各科室提出的有关护理用品的申报计划和使用情况。

８．检查、指导门诊、急诊、病房、手术室、供应室管理，使之逐步达到制度化、常规化、规格化。

１０．主持召开全院护士长会议，分析护理工作情况，并定期组织护士长相互检查、学习和交流经验，不断提高护理质量。

护理部副主任（副总护士长）协助主任（总护士长）负责相应的工作。

１．在护理部主任（总护士长）的领导下，指导本科护理业务技术、科研和教学工作。

３．了解国内外本科护理发展动态，并根据本院具体条件努力引进先进技术，提高护理质量，发展护理学科。

５．对本科护理差错、事故提出技术鉴定意见。

７．带教护理系和护理专修科学生的临床学习，担任部分课程的讲授，并指导主管护师完成此项工作。

９．制定本科护理科研、技术革新计划，并负责指导实施。参与审定、评价护理论文和科研、技术革新成果。

１１．对全院的护理队伍建设，业务技术管理和组织管理提出意见，协助护理部加强对全院护理工作的领导。

二十、主管护师职责

２．负责督促检查本科各病房护理工作质量，发现问题，及时解决，把好护理质量关。

４．负责指导本科各病房的护理查房和护理会诊，对护理业务给予具体指导。

６．组织本科护师、护士进行业务培训，拟订培训计划，编写教材，负责讲课。

８．制订本科护理科研和技术革新计划，并组织实施。指导全科护师、护士开展科研工作。

二十一、护师职责

２．参加病房的护理临床实践，指导护士正确执行医嘱及各项护理技术操作规程，发现问题，及时解决。

４．协助护士长拟订病房护理工作计划，参与病房管理工作。

６．协助护士长负责本病房护士和进修护士的业务培训，制订学习计划，组织编写教材并担任讲课。对护士进行技术考核。

８．协助护士长制订本病房的科研、技术革新计划，提出科研课题，并组织实施。

二十二、门诊部护士长职责

２．制定工作计划，负责护理人员分工排班，经常深入各科门诊检查护理质量，复杂的技术应亲自执行或指导护士操作。搞好传、帮、带，不断提高技术水平。

４．督促教育护理人员改善服务态度，经常巡视候诊病员的病情变化，对较重的病员应提前诊治或送急诊室处理。

６．组织护士、卫生员业务学习，指导实习护士的工作。开展护理科学研究及时总结经验。

二十三、门诊部护士职责

２．负责器械的消毒和开诊前的准备工作。

４．经常观察候诊病员的病情变化，对较重的病员应提前诊治或送急诊室处理。

６．做好隔离消毒工作，防止交叉感染。

８．按照分工，负责领取、保管药品器材和其它物品。

１．在护理部主任（总护士长）、医务科或门诊部领导下，进行工作。

３．督促护理人员认真执行各项规章制度和技术操作规程，复杂的技术要亲自执行或指导护士操作，严防差错事故。

５．组织护士准备各种急救药品、器材，定量定点定位放置，并经常检查补充、消毒、更换。

７．负责抢救器材和被服、用品的计划请领和报销工作。

９．督促护士、卫生员保持室内外清洁、整齐、安静，做好隔离消毒。

１．在急诊室护士长领导下进行工作。

３．急症病员来诊，应立即通知值班医师，在医师未到以前，遇特殊危急病员，可行必要的急救处置，随即向医师报告。

５．经常巡视观察室病员，了解病员病情、思想和饮食情况，及时完成治疗及护理工作，严密观察与记录留观病员的情况变化，发现异常及时报告。

７．准备各项急救所需药品、器材、敷料。

二十六、科护士长职责

２．深入本科各病房参加晨会交接班，检查危重病人护理，并作具体指导。对复杂的护理技术或新开展的护理业务，要亲自参加实践。

４．随同科主任查房，以便了解护理工作中存在的问题，并加强医护联系。

６．组织拟订本科护理科研计划，督促检查计划的执行情况，及时总结护理经验。

８．负责组织安排护生在本科各病房的临床教学及实习工作。

科副护士长协助科护士长负责相应的工作。

１．在科护士长的领导和科主任的业务指导下，根据护理部及科内工作计划，制订本病房具体计划，并组织实施。

３．随同科主任和主治医师查房，参加科内会诊及大手术或新开展的手术前、疑难病例、死亡病例的讨论。

５．组织本病房护理查房和护理会诊，积极开展新技术新业务及护理科研工作。

７．负责管理好病房，包括护理人员的合理分工，病房环境的整洁、安静、安全，病人和陪住、探视人员的组织管理，各类仪器、设备、药品的管理。

９．督促检查卫生员、配膳员做好清洁卫生和消毒隔离工作。

副护士长协助护士长负责相应的工作。

１．在护士长领导和护师指导下进行工作。

３．做好基础护理和精神护理工作。经常巡视病房，密切观察病情变化，发现异常及时报告。

５．协助医师进行各种诊疗工作，负责采集各种检验标本。

７．定期组织病人学习，宣传卫生知识和住院规则。经常征求病人意见，改进护理工作。在出院前做好卫生保健宣传工作。

９．在护士长领导下，作好病房管理，消毒隔离，物资药品材料请领、保管等工作。

１．在护士长领导下和护士指导下进行工作。

３．随时巡视病房，应接病人呼唤，协助生活不能自理的病人进食、起床活动及递送便器。

５．及时收集送出临时化验标本和其它外送病人工作。

１．在总务科领导和护士长的业务指导下，担任病房的清洁卫生工作。

３．负责清洁和消毒病人的脸盆、茶具、痰盂、便器等用具。

５．根据需要协助护送病人，领送物品，送病理、检验标本及其它外勤工作。

１．在护士长的领导和医师的指导下进行工作。

３．经常了解分娩前后的情况，严格执行技术操作常规，注意保护会阴及妇婴安全，严防差错事故。

５．做好计划生育围产期保健和妇婴卫生的宣传教育工作，并进行技术指导。

７．根据需要，负责孕期检查外出接产和产后随访工作。

三十二、手术室护士长职责

２．根据手术室任务和护理人员的情况，进行科学分工，密切配合医生完成手术，必要时亲自参加。

４．组织护士、卫生员的业务学习，指导进修、实习护士工作。

６．认真执行查对和交接班制度，严防差错事故。

８．督促手术标本的保留和及时送检。

副护士长协助护士长负责相应的工作。

１．在护士长领导下担任器械或巡回护士等工作，并负责手术前的准备和手术后的整理工作。

３．参加卫生清扫，保持手术室整洁、肃静，调节空气和保持室内适宜的温度。

５．按分工做好器械、敷料的打包消毒和药品的保管，做好登记统计工作。

三十四、供应室护士长职责

２．督促本室人员认真贯彻执行各项规章制度和技术操作规程，严防差错事故。

４．对所属人员进行勤俭节约的教育，做好敷料回收和器材的修旧利废工作。

６．组织所属人员深入临床科室，实行下送下收。检查所供应器材、敷料的使用情况，征求意见，改进工作。

副护士长协助护士长负责相应的工作。

１．在护士长的领导下进行工作。负责医疗器材、敷料的清洗、包装、消毒、保管、登记和分发、回收工作，实行下收下送。

３．协助护士长请领各种医疗器材、敷料和药品，经常与临床科室联系，征求意见，改进工作。

５．指导护理员（消毒员）、卫生员进行医疗器材、敷料的制备、消毒工作。

１．在院长领导下，负责全科的医疗、教学、科研、行政管理等工作。

３．根据本科任务和人员情况进行科学分工，密切配合手术和对危重病员进行抢救工作。

５．组织本科人员的业务训练和技术考核。对本科人员晋升、奖惩提出具体意见。

７．组织并担任教学，安排进修、实习人员的培训。开展麻醉的研究工作。搞好资料积累，完成科研任务。

９．审签本科药材的请领和报销，检查使用与保管情况。

三十七、麻醉科主任医师职责

２．参加和指导急、危、重、疑难病例抢救处理工作。担负特殊病例和疑难病例的会诊工作。

４．指导本科人员的业务学习和基本功的训练。学习运用国内外医学先进经验，吸取最新科研成就，根据本科情况应用于临床。

副主任医师职责可参照主任医师职责执行。

１．在科主任领导和主任医师指导下，负责指导本科医师（士）、进修、实习人员施行麻醉工作。

３．其他职责与麻醉科医师同。

１．在科主任领导和主治医师指导下，负责本科的日常麻醉教学、科研的具体工作。

３．麻醉中，经常检查输血、输液及用药情况，密切观察病情，认真填写麻醉记录单。如出现异常变化，及时与术者联系，共同研究，妥善处理并报告上级医师。

５．手术后进行随访，将有关情况记入麻醉记录单，并做出麻醉小结。

７．严格执行各项规章制度和技术操作规程，严防差错事故。

９．协助各科抢救危重病员。

１．在麻醉医师指导下，参加麻醉工作。

３．负责麻醉器材及药品的请领、保管工作。

５．协助指导进修、实习人员的麻醉工作。

１．在院长领导下，领导药剂科各项工作。制定药剂科工作计划，组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。

３．组织领导药品调配与制剂工作，指导或亲自参加复杂的药剂调配和制剂，保证配发的药品质量合格。

５．经常深入科室，了解需要，征求意见，主动供应。得知有危重病员抢救时，组织人员积极参加，主动配合。

７．督促检查各科室的药品使用、管理情况。

９．组织及指导药学院校学生生产实习和医疗单位药剂人员进修的技术指导工作。

１１．确定本科人员轮换和值班。

四十二、主任（中、西）药师职责

２．指导复杂的药剂调配和制剂，保证配发的药品质量合格、安全有效。

４．经常深入临床科室，了解用药情况，征求用药意见，介绍新药，必要时参加院内疑难病例大会诊及病例讨论。

６．担负教学工作，指导进修生、实习生学习。做好科内各级人员业务培养提高工作。

四十三、主管（中、西）药师职责

２．负责指导本科室技术人员对药品调配、制剂和加工炮制工作。

４．组织参加科学研究和技术革新，配合临床研究制作新药及中草药提纯，了解使用效果，征求意见，改进剂型，提高疗效。

６．担任教学和进修、实习人员的培训，组织本科室技术人员的业务学习。

１．在科主任领导和主管药师指导下进行工作。

３．负责药品检验鉴定和药检仪器的使用保养，保证药品质量符合药典规定。

５．检查毒、麻、限剧、贵重药品和其他药品的使用、管理情况，发现问题及时研究处理，并向上级报告。

四十五、药剂士（中药剂士）职责

２．按照分工，负责药品的预算、请领、分发、保管、采购、报销、回收、下送、登记、统计和药品制剂与处方调配等工作。

４．担负药剂员的业务学习和技术指导。

６．经常检查和校正天平、冰箱、干热灭菌器及注射液过滤装置等设备，保持性能良好。

１．在药剂师、士指导下进行工作。

３．协助药剂师、士进行灭菌制剂的配制和消毒。

５．负责所在工作室的清洁卫生工作。

四十七、医疗器械科科（组）长职责

２．负责组织全院医疗仪器设备、器械、卫生材料的采购、供应、管理、维修工作，保证医疗、教学、科研、预防工作的顺利进行。

４．了解、检查各科室对医疗器械的需要和使用、管理情况，做好合理供应和调配，发现问题，及时处理。

６．负责本科业务训练，掌握本科人员的工作、思想情况，做好思想工作，并向院长提出晋升、奖惩意见。

四十八、检验科主任职责

２．制订本科工作计划，组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。

４．参加部分检验工作，并检查科内人员的检验质量，开展质量控制工作。

６．确定本科人员轮换和值班。

８．经常与临床科室联系，征求意见，改进工作。

四十九、主管检验师职责

２．参加部分检验工作，并检查科内的检验质量，解决业务上复杂疑难问题。

４．协助科主任制定科研规划，督促实施。学习使用国内外新技术，不断改进各种检验方法。

１．在科主任领导和主管检验师指导下进行工作。

３．负责菌种、毒株、毒剧药品，贵重器材的管理和检验材料的请领、报销等工作。

５．负责临床教学，搞好进修、实习人员的培训工作。

五十一、检验士职责

２．收集和采集检验标本，发送检验报告单。在检验师的指导下进行特殊检验。

４．负责检验药品、器材的请领、保管，检验试剂的配制，培养基的制备，做好登记、统计工作。

五十二、检验员职责

２．领取及保管检验用的药品器材，并填写消耗表。

五十三、血库技师（检验技师）职责

２．负责献血队的组织和安排献血员的体检工作。

４．经常检查血液质量，做好血液的储备工作。

６．指导或参加血型的鉴定，交叉配血试验和发血工作。

８．主动深入临床科室，了解输血情况，密切配合临床需要，开展科学研究工作。

１０．检查或填写血库各项登记、统计，审签献血员营养品的供应和补助费的发放手续。

１．在血库技师（检验技师）的领导下进行工作。

３．负责采血前的准备和采血工作。有条件时负责血浆的制备、储备和供应工作。

５．负责冰箱的管理，血液的储备，血液质量的鉴定。

７．负责采血室内的消毒工作，并定期鉴定室内的无菌情况。

９．参加血库值班，负责填写血库各项登记统计。审签献血员营养品的供应和补助费的发放手续。

１．在院长领导下，负责本科的医疗、教学、科研、预防、行政管理工作。

３．根据本科任务和人员情况进行科学分工，保证对病员进行及时的诊断和治疗。

５．经常与临床科室取得联系，征求意见，改进工作。

７．担任教学，搞好进修、实习人员的培训。

９．确定本科人员轮换、值班和休假。

副主任协助主任负责相应的工作。

１．在科主任领导下进行工作。

３．主持每天的集体阅片，审签诊断报告单。

五十七、放射科医师职责

２．负责Ｘ线诊断和放射线治疗工作，按时完成诊断报告，遇有疑难问题，及时请示上级医师。

４．担负一定的科学研究和教学任务，做好进修、实习人员的培训。

６．加强与临床科室密切联系，不断提高诊断符合率。

１．在科主任领导和主治医师指导下进行工作。

３．负责本科机器的安装、修配、检查、保养和管理，督促本科人员遵守技术操作规程和安全规则。

５．参加集体阅片和讲评投照质量。

１．在技师、医师指导下，担负所分配的各项技术工作。

３．配合技师进行本科机器的安装、检修、保养、整理和清拭工作。

５．积极参加技术革新和科研工作。

六十、同位素科主任职责

２．制订本科工作计划，组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。

４．组织全科人员开展同位素新技术、新项目和科学研究，及时总结经验。

６．组织领导本科有关人员进行仪器设备的安装、检修及保养工作，审签请购、报销。

８．经常督促检查全体人员执行放射性同位素操作规程，做好防护，严防差错事故。

１０．确定本科人员轮换、值班和休假。

六十一、同位素科主治医师职责

２．指导本科医师和技术人员进行诊断、治疗和各种技术操作，必要时亲自参加，提出诊断和治疗意见。

４．检查并带头执行规章制度和技术操作规程，做好防护，严防差错事故。

６．开展新技术和科学研究。

１．在科主任领导和主治医师指导下进行工作。

３．参加门诊，担任或指导见习员进行技术操作，及时准确发出同位素检查报告单。

５．参加技术革新和科学研究工作。

六十三、同位素科技师职责

２．负责仪器的安装、使用、检查、保养和维修工作。

４．建立机器使用档案，随时记录发生的故障及修理经过。

６．指导技士、见习员、进修人员的技术操作，解决技术上的疑难问题，必要时亲自参加。

六十四、同位素科技士、见习员职责

２．担负各种同位素技术操作，遵守操作规程，做好防护工作，并负责注射器、玻璃器皿的清洁与消毒工作。

４．负责退寄同位素铅罐及指导卫生员清除同位素废物、污物等。

６．在技师的指导下，参加仪器设备的安装和检修工作。

见习员的职责主要是协助技士工作。

１．在院长领导下，负责领导本科的医疗、教学、科研、行政管理工作。

３．根据本科任务和人员情况进行科学分工，保证对病员进行及时检诊和治疗。

５．参加诊疗工作，解决诊疗上的疑难问题。

７．组织本科人员的业务训练和技术考核，提出升、调、奖、惩的意见。学习、运用国内外先进经验，开展新技术、新疗法，制订科研规划，做好资料积累与登记、统计工作，完成科研任务。

９．确定本科人员的轮换、值班、出诊、会诊。

副主任协助主任负责相应的工作。

１．在科主任领导下，负责帮助和指导医师的工作。

３．其他职责与理疗科医师同。

１．在科主任领导和主治医师指导下，负责具体诊疗工作。

３．积极钻研业务，学习、运用国内外先进经验，开展新技术和新疗法。

六十八、理疗科医士职责

２．注意观察病情及治疗反应，如有反应及时处理，并与有关医师联系。

４．切实遵守理疗工作中的安全规则和操作规程

６．负责理疗登记、统计工作。

六十九、理疗科技师、技士、见习员职责

２．负责本科理疗仪器的安装、保养和管理，并定期进行仪器的检修和鉴定。

４．积极开展技术革新，不断改进技术操作。

见习员的职责主要是协助技士工作。

１．在院长领导下，负责本科的医疗、教学、科研及行政管理工作。

３．督促本科人员认真执行各项规章制度和技术操作规程，保证检查结果准确。

５．参加会诊和临床病理讨论会，经常与临床科室取得联系，征求意见，改进工作。

７．负责组织本科人员的业务训练和技术考核，提出升、调、奖、惩的具体意见。

副主任协助主任负责相应工作。

１．在科主任领导下，具体帮助和指导医师和见习员工作。

３．其它职责与病理科医师同。

１．在病理科主任领导和主管医师的指导下进行工作。

３．指导技术员进行尸检和病理诊断工作

５．参加临床病理讨论会，做好讨论记录。

七十三、病理科医士、技术员职责

２．按操作常规进行病理切片、染色，保证制片质量。

４．负责病理标本、资料的保管和积累，做好登记、统计工作。

见习员职责主要是协助医士工作。

１．在院长领导下，根据人事工作政策、制度和有关规定，担任人员调出、调入工作。

３．主动和有关科室研究，提出全院工作人员的考核、晋升、奖惩和调整工资的意见。

５．负责管理工作人员档案和收集、整理档案材料及全院的人事统计、人员鉴定工作。收集、整理技术人员的技术档案，建立健全技术档案制度。

七十五、总务科科长职责

２．负责组织领导财务管理、物资供应、设备维修、病员膳食、职工食堂、房屋修建、院容整顿、交通、电话和生活等工作，保证医疗、教学、科研、预防工作的顺利进行。

４．组织后勤人员学习后勤业务，提高业务水平。

副科长协助科长负责相应的工作。

１．在院长领导下，负责本院的财务工作。教育本科人员树立为医疗第一线服务的思想，保证医疗任务的完成。

３．根据事业计划和按照规定的统一收费标准，合理的组织收入。根据医院特点、业务需要和节约原则，精打细算，节约行政开支，监督预算资金正确支用。

５．按时清理债权和债务，防止拖欠，严格控制呆帐。

７．负责医院的经济管理及其他有关财务制度之掌握和财务管理工作。

七十七、会计职责

２．负责各项会计事务处理，做到科目准确，数字真实，凭证完整，装订整齐，记载清晰，日清月结，报账及时。

４．经常检查收支情况，分析费用升降原因，提出改进意见，及时向领导反映情况。

６．管好会计档案。

七十八、挂号员职责

２．挂号员在开诊前半小时开始挂号，并随时宣传看病的注意事项及制度等。

４．挂号员必须做好当天挂号前与次日挂号的准备工作，如各科挂号券、初诊门诊病历、挂号收据等

６．负责门诊病历查找、传送、回收、整理、归档、管理工作。

１．在财务科长领导下，做好银行存款及库存现金的收付，并随时记帐，每日终向会计提交银行存款及库存现金日报，做到日清月结。

３．做好各种有价证券及收据的保管、发放及收据存根的回收保管工作。

５．经常复核或定期抽查住院、门诊的收据存根。

八十、管理员职责

２．深入科室调查了解医疗、教学、科研的需要，听取意见，发动群众参加管理，不断改进工作。

４．组织锅炉、水、电、木、泥工等的工作。

６．指导各科室物资设备的使用管理工作，组织废旧物资的回收变价，修旧利废，防止损失浪费。

八十一、采购员职责

２．根据各科室需要，制订各类物品的年度、季度、月份的和临时的采购计划，报请领导审批后及时采购。

４．做好物资采购用款申请、报销工作，严格执行财经制度，履行验收入库手续，做到物、钱、凭证三对口，一次借款，一次清账。

６．贵重、精密仪器应会同有关科室看样品后采购。

１．在总务科长领导下负责全院被服、办公用品、医疗表格、劳动、生活、取暖、电气、基建维修材料等物资的保管工作。

３．做好防火、防爆炸工作，在库房内禁止吸烟。

５．勤俭节约，修旧利废，物尽其用。

１．在管理员领导下负责全院水暖、电源、线路、开关、木制家具、门窗、墙壁、路面、瓦面等的检查维修工作。

３．紧密配合医疗、教学、科研，开展技术革新。经常主动到各科室和宿舍巡回检查，及时维修，保证质量。

１．在管理员领导下，坚守岗位，做好开车前的一切准备工作，任务下达，迅速出车。

３．遵守交通规则。任务完成立即返回，不私自出车。

５．司机实行二十四小时值班制。

１．在院长领导下，负责本室（部）的业务和行政管理工作。

３．组织合理的医疗营养，检查医疗营养的执行情况及效果，与各科医师保持密切联系，必要时参加临床会诊，以改进营养治疗工作。

５．经常检查各类膳食的营养价值、卫生标准及质量，并不断研究改善。

７．督促、检查本室的财务管理工作，决定厨房的建设和购置计划。

９．主持营养室（部）的各项会议，布置和检查工作，安排科室内的分工等。

八十六、营养技师（技士）职责

２．按照治疗要求和病员的饮食习惯，计划和拟定各类食谱，规划数量，并计算营养价值。

４．负责食品的鉴定，检查、督促、指导饮食制备和分发，并在开餐前进行尝检，使符合治疗原则、营养要求、卫生标准及制品应具备的条件。

６．组织厨工、配餐员学习营养知识及饮食卫生知识，交流烹调技术，向病人进行宣教工作等。

八十七、病员食堂管理员职责

２．协助室（部）主任和营养技术人员抓好采购员的工作，如计划购买主副食的数量、品种等。

４．深入科室，听取病员对饮食的意见和要求，不断提高饮食质量，积极主动配合临床医疗工作。

６．搞好环境卫生、食品卫生以及个人卫生等工作。

八十八、职工食堂管理员职责

２．深入科室，听取群众对饮食的意见和要求，千方百计为职工搞好饮食工作，提高饮食质量。

４．检查、督促食堂规章制度和工作人员职责的落实，负责人员的调配，制订安全措施，保持室内外清洁卫生、饮食卫生，定期公布账目。

１．在食堂管理员的领导下负责供应住院病员及全院职工的饮食。虚心听取群众意见，不断提高烹调技术和服务质量。

３．精打细算，节约用粮、煤、水、电，爱护公物，管好物资。

５．轮流值班，负责准时做好夜餐，保证新入院病员及迟下班人员用膳。

九十、配餐员职责

２．熟悉治疗饮食的种类，根据医嘱与病员饮食计划，按时、准确、热情地将饮食送发到病员床边。

４．虚心听取病员意见，并向领导反映，及时改进。

６．注意个人清洁卫生，工作时穿戴工作衣帽、口罩。

１．在总务科长领导下负责全院被服洗涤、保管、消毒和缝补等工作，按规定折叠，并按时下收下送到病房、门诊。

３．严格执行被服的交收手续，防止错、漏和丢失。各类被服要分类存放，方便取用。未印字新制品一律不交换。

５．加强烤房管理，严防烤损被服，做好防火、防盗及机器保养管理工作。

１．在管理员领导下负责全院蒸气、暖气、热水、开水的供应，树立为医疗第一线服务的思想，保证医疗和生活上的需要。

３．认真做好锅炉的日常检修、保养和防护，并制订计划，定期检修。

５．不断总结烧煤技术，烧好烧透，节约用煤。

１．科学饲养各种实验动物，保证医疗、教学、科研的需要。

３．定期清扫室内外卫生，保持饲养场所清洁干燥。

５．做好动物繁殖分养和预防接种工作。

１．负责接尸体、保管尸体，保持室内外清洁、通风。

３．尸体接走后及时清洗消毒铺位。

５．经常检查存放尸体的低温效能，发现问题立即报告。

１．坚守工作岗位，集中精力，开好电梯，保证安全。

３．保持电梯房内清洁、通风、干燥，传染病员或传染尸体使用后要进行消毒。

１．坚守工作岗位，切实做好安全保卫，维持秩序，如遇紧急事情要立即报告有关科室处理。

３．严格执行探视制度，掌握原则，非探视时间有权阻止探视者进入病房，如遇无理取闹者，可转有关部门处理。

九十七、电话员职责

２．对待通话双方要态度热情，语调和气，不窃听通知内容。